ESDM 062023 01
L’UNAPEI Hauts-de-Seine 92, est une association issue du mouvement parental. Ses actions visent à soutenir les personnes en situation de handicap et leurs familles en vue de favoriser leur plein épanouissement et leur insertion sociale. L’association gère 56 établissements médico-sociaux dans les départements 27, 28 et 92.
L’Unapei 92 recrute, pour son établissement l’ESAT DU MESNIL, situé à Vernouillet (28)
Sous la responsabilité de la Cheffe d’atelier, vous encadrez une équipe de travailleurs en situation de handicap dans le cadre d’une activité professionnelle externalisée. Vous serez référent(e) - des membres de votre équipe. Vous accompagnez l’apprentissage d’un métier et/ou le développement de savoir-faire professionnels et supervisez la production dans le respect des règles de sécurité, d’hygiène et les attentes des contrats de prestation.
Vos missions :
- Dans le respect des valeurs du projet associatif et du projet d’établissement, vous accompagnez le maintien et le développement de l’autonomie afin de faciliter l’insertion professionnelle.
- Entretenir des échanges, se tenir informé(e) auprès de l’équipe pluridisciplinaire de l’ESAT.
- Participer à l’élaboration du projet individuel des personnes accompagnées (volet projet professionnel),
- Assurer l’accueil, le suivi des stagiaires et des travailleurs en lien avec le Cheffe de Service et la Chargée d’insertion. Accompagner les travailleurs pour les activités de de formation, de professionnalisation,
- Être référent(e) des travailleurs de son atelier. Proposer des activités, animations ayant pour objectif d’améliorer l’autonomie professionnelle des travailleurs,
- Accompagner l’apprentissage d’un métier et/ou le développement de compétences professionnelles attendues sur l’activité MHL en intra et en extra et assurer l’accès aux formations nécessaires,
- Evaluer les compétences, besoins, souhaits et participer aux réunions de projet.,
- Être référent(e) et garant(e) du plan d’action issu du Projet Individualisé,
- Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d’hygiène dans l’atelier ou le service, dans l’établissement ou à l’extérieur, en respectant les règles propres à chaque activité et les règlements spécifiques à chaque établissement,
- Être garant(e) du port des EPI par les travailleurs et soi-même,
- Constituer les équipes en fonction des compétences de chacun, veiller à l’adaptation des postes de travail en fonction des besoins individuels (rythme, positions de travail…),
- Veiller à la bonne utilisation et entretien des machines, des véhicules, alerter en cas de panne ou problème,
- Mettre en œuvre et réaliser des travaux selon les consignes transmises (délais, qualité...) par le moniteur principal et/ou la cheffe d’atelier,
- Assurer le suivi des activités des travailleurs en situation de handicap de son atelier ainsi que ceux des autres en cas d’absence d’un moniteur.
- Savoir être à l’écoute des différents besoins des personnes accompagnées,
- Entretenir/développer les relations avec les clients et fournisseurs,
- Sens des responsabilités et de l’engagement, loyauté,
- Sens de la pédagogie, autonome, capacité d’adaptation, bienveillance, écoute et facilitateur du travail en équipe,
- Rigueur, éthique professionnelle, loyauté,
- Bonnes capacités de synthèse, de rédaction et utilisation de l’outil informatique,
- Savoir organiser et gérer une production en ESAT : gestion des plannings, des approvisionnements et des stocks. Savoir concilier impératifs de production et activités d’accompagnement dans le respect du projet de la personne,
- Une connaissance du domaine de l’entretien des locaux serait appréciée ainsi qu’une formation aux normes HACCP.
- Rémunération : selon CCN 1966 et selon l’ancienneté
- Diplôme : Titulaire d’un brevet professionnel et de 5 ans de pratique professionnelle ou du CAP dans un métier de base en rapport avec l’emploi et de 7 années de pratique professionnelle.
- Titulaire d’un permis B impératif (déplacements clientèle quotidiens)
- Durée du travail hebdo : 37 heures
- Lieu de travail : Etablissement L’ESAT DU MESNIL -13, avenue Louise Michel - 28500 VERNOUILLET
Modalités de candidature : Envoyez votre intention de candidature et votre CV à Madame Laurence FORÊT, Directrice Multi-Etablissements Travail & Habitat avant le 10/07/2023.
Par courriel à l’adresse : laurence.foret@unapei92.fr
